值班24小时加班工资按法律规定标准支付。依据《劳动法》，法定节假日加班需付三倍工资，休息日双倍，下班后1.5倍。不及时支付，将损害员工权益，影响员工积极性及企业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理加班工资问题，常见方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与单位协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决，可申请劳动仲裁，依据《劳动法》维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫值班24小时加班工资处理：1. 与单位沟通，明确加班时间及工资标准；2. 若单位拒付或标准不符，收集加班证据；3. 向劳动监察投诉，或申请劳动仲裁；4. 必要时，寻求律师帮助，依据《劳动法》维权。
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