工厂自离是否有钱结算?

工厂自离应结算工资,不结算违法。依据《劳动合同法》,未按时支付工资需加付赔偿金。长期拖欠可能导致法律纠纷及额外经济负担。
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自离工资问题,可通过协商、举报处理。建议先与工厂协商,无果后向劳动监察部门举报,以维护自身权益。
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自离应结算工资。操作如下:1.与工厂人事协商,要求结算工资;2.协商不成,收集工作证据;3.向劳动监察部门提交证据并举报,要求处理工资问题。
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