个人所得税上显示已发工资，该联系谁？

应先联系公司财务部门核实情况。从法律角度看，个人所得税申报的工资应与实际发放的工资相符。若显示已发工资但未收到，可能涉及公司财务操作失误或工资被非法扣划等问题。若长时间未解决或公司态度消极，表明问题严重，应及时寻求律师或劳动仲裁部门的帮助。
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从法律角度，处理此类问题的常见方式有：与公司财务部门沟通核实、向人力资源部门反映、申请劳动仲裁或提起民事诉讼。选择时，若公司内部能解决且态度积极，可先尝试沟通；若沟通无果或涉及违法违规行为，应考虑法律途径维护自身权益。
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从法律角度，针对不同情况，处理方式具体操作如下：1.若公司财务部门操作失误导致未发放工资，应要求财务部门立即补发工资，并更新个税申报信息。2.若工资被非法扣划，应收集证据，如银行流水、工资条等，向公司提出异议，并要求返还被扣工资。若公司不予理会，可向劳动仲裁部门申请仲裁或提起民事诉讼。3.在处理过程中，务必保留所有与工资发放相关的证据，如邮件、短信、通话录音等，以备不时之需。同时，保持冷静，避免采取过激行为影响问题解决。